他的话语如同一颗石子投入平静的湖面，激起层层涟漪。接着，林秋的眼神仿佛探照灯，缓缓扫过在场的每一个人，最终定格在某个角落，那里，恐惧与不安如同实体般凝结：“请问，人事部的领航者何在？能否勇敢地站出来，为我解读这场薪资与人力配置的迷雾？”</p>
林秋的目光，锐利如鹰隼，每一次眨眼都像是利刃在空气中切割，让在座众人不禁脊背发凉，脖子不自觉地往里缩，仿佛这样就能避开那无形的锋芒。</p>
王厂长，这位平日里威风凛凛的工厂首脑，此刻却如霜打的茄子，对林秋的任何指令都不敢有丝毫的抗拒。他颤抖的手指如同指挥棒，指向了那位缩在角落的人事部主管，仿佛是在交出最后一丝希望。</p>
“哦，原来是你，这人力资源调配的魔术师。”林秋的声音带着几分戏谑，几分认真，“一扇普通的大门，白天黑夜竟有十八勇士守护，而且薪资之高，足以媲美一些小公司的高管，这是何方神圣的安排？”</p>
人事部主管的脸色已不能用苍白来形容，汗水顺着额头滑落，滴落在地板上，发出“啪嗒”的声响，回音在宽敞的会议室里回荡。他艰难地挤出一句话：“这，这事儿，或许不在您的管辖范畴吧？”</p>
林秋轻轻一笑，那笑容中却藏着不容置疑的坚定：“诚然，我们雪肌美妆正式接管还需时日，但目前仅是一个通知的下达，尚未全面介入。然而，我想知道的是，过往的奢侈配置如何合理？待到交接完毕，你打算如何优化？哪些勇士需要让位，而他们的薪酬体系又将如何调整？”</p>
这一问题，如同晴天霹雳，让人事部主管彻底愣住。他内心五味杂陈，要知道，那些高额薪酬的保安中，半数以上是他的“亲朋好友”，是他精心布局的结果。一想到要亲手剪断这些“亲情纽带”，他的心头就如同被千斤重石压住，难以透气。</p>
“裁员？真的必须这么做吗？”林秋似乎看穿了他的心思，话语中带着一丝讽刺，“或许，你可以先规划一下，比如，是保留那些身手矫健、尽职尽责的，还是让那些仅凭关系进来的‘亲人’继续享受高薪待遇？薪酬调整，是否也应遵循公平与效率的原则？”</p>
这一刻，会议室内静得连针落地的声音都能听见。人事部主管张了张嘴，却发现自己已然词穷，所有的借口和理由在这一刻都显得如此苍白无力。</p>
他意识到，这场关于人力资源与公正的较量，才刚刚开始。 在一片沉闷的空气中，他仿佛挤牙膏般，艰难地挤出几个字：“我重申一遍，目前这片天地还未正式易主，你的触角还伸不到这里，管闲事的资格，你尚不具备。倘若你真对我有诸多不满……”他话音未落，便猛地一顿，眼中闪过一丝决绝，“大不了，我拍拍屁股走人，此处不留爷，自有留爷处。”</p>
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